韦静，榆林市第二医院护理部主任。她是一位勤奋好学、不断进取的女性。20多年如一日从事护理工作，积极带领护理团队不断拼搏进取，探索创新。
　　韦静思路清楚，工作细致。围绕医院“十四五”期间“123456”核心任务和“一体两翼”科教研协同发展战略，她以患者为中心、以提高护理服务质量和患者安全为目标，坚持“以人为本”发展观，立足院情，科学管理，整体推进。
　　她从一线中来，到一线中去，经常深入临床科室，调查研究和了解护理业务开展情况，积极勤恳，有开拓创新精神。在全院实行三级护理质量管理和专业小组精细化护理管理，提出质控、培训“三线思维”，实施重点管控，提高护士风险管理意识；带领全院护士开展优质护理服务活动，嵌入人文护理、磁性护理理念，开展“假如我是一名患者”角色体验活动，推行阳光护理项目，着力提升患者就医体验，提高患者满意度；注重护士专业培养，狠抓新聘护士、新聘护士长、专科护士、护理应急梯队等的培训工作，为护士职业发展拓宽渠道；开展质量改善项目，促进多学科合作，切实保障患者安全，从专业、服务、质量多维度推动护理事业的发展。她被省护理学会评为“优秀护理工作者”、榆林市卫健委评为“最美护士”荣誉称号、榆林市总工会评为“医疗卫生行业示范人物”。
　　她立足岗位、勇于担当。2010年4月，青海玉树发生7.1级地震。“灾情就是责任”，她主动请缨随陕西省政府组派的医疗队赶赴玉树。在灾区执行救治任务时，余震不断，她不仅坚守灾区医院执行救治与护理，还和所有医护人员进入机场转运伤员，连续奋战，全力以赴，受到伤员和同事们的一致赞许。
　　2020年，面对突如其来的新冠疫情，韦静积极承担榆林市卫健委组织的对下级医院的防疫专项督导任务，深入佳县、吴堡督导检查。之后，根据医院的安排部署，她迅速参与完成了榆林二院14楼B区感染隔离病区的流程布局改造，并顺利开展了对发热病人的收治。她亲自投入抗疫一线，从人员配备、职业防护、区域划分、流程确定、建章立制等均事无巨细；她关心一线护士的思想和生活，不断送去鼓励与关怀；她从多层面、多维度，为不同群体人员进行新冠疫情知识培训。
　　2021年末，她逆行出征，按照上级指示，带领50名护士参与医院整建制医疗队支援西安，进驻定点医院接管病区，与医疗团队密切协作，用“科学管理+规范治疗”“严谨评估+温暖关怀”，实现了收治患者“零死亡”、医护人员“零感染”、诊疗工作“零差错”的目标，得到了西安市政府及受援医院和患者的高度赞扬和一致好评。获得榆林市妇联“抗疫一线三八红旗手”荣誉称号、榆林市第二医院“支援西安抗疫医疗工作先进个人”。
　　她坚持学无止境，自我完善，刻苦钻研，不断提高自身的业务水平。多年来，她工作学习成果丰硕，完成多项省、市级科研成果：主持完成省科技厅陕西省科学技术成果“新型智能化移动式护理岗的研制与应用”，获榆林市科技奖一等奖；主持完成榆林市科技局科技计划项目“慢阻肺患者心肺功能康复技术的规范化研究和推广应用”；参与榆林市科技局科学技术成果“PICC项目管理组在降低PICC置管并发症中的作用分析”“维持性血液透析患者心理影响因素的调查研究”“床旁教学协同情境模拟在护理教学中的应用研究”多个项目的研究。
　　她获得了国家实用型专利有“新型移动式一体化护理岗”“一种呼吸及面罩防护装置”等共计9项；发表论文10余篇；获评榆林市“优秀科技工作者”、榆林市“有突出贡献专家”等，为同行树立了榜样。
　　这，就是韦静。一位20多年坚持在护理岗位上，一步一个脚印踩出闪光职业生涯的平凡而朴素的医务工作者。

（本报记者 张 旭）